چگونگي ارتباط بين سازمان تامين اجتماعي و كارفرمايان
ارتباط سازمان تامين اجتماعي با كارفرمايان فرايندي طولاني دارد و از مرحله تاسيس كارگاه (شركت . موسسه. كارخانه …) با تشكيل پرونده در شعبه تامين اجتماعي آغاز مي شود و با ارسال ليست حقوق و دستمزد و پرداخت حق بيمه كارگران تحت پوشش به طور مستمر (معمولاً ماهانه ) در طول فعاليت كارگاه ادامه مي يابد.
بنابراين مهمترين ايستگاههاي ارتباطي سازمان تامين اجتماعي با كارفرمايان به شرح زير است:
- تشكيل پرونده بيمه اي كارگاه درشعبه تامين اجتماعي ودريافت شماره كارگاه همزمان با آغاز فعاليت كارگاه
- ارسال ليست حقوق يا دستمزد كارگران شاغل دركارگاه (بادرج كامل مشخصات وشماره بيمه شده براي هركارگر ) به شعبه تامين اجتماعي
- پرداخت حق بيمه در مهلت تعيين شده ( حداكثر تا پايان ماه بعد )
- اعلام تغييرات جابجايي نيروي كار شاغل در كارگاه همزمان با ارسال ليست حقوق ودستمزد به شعبه تامين اجتماعي
- اعلام حوادث، بيماريها ورويدادهايي كه براي كارگران درارتباط با كار پيش مي آيد (ظرف سه روز اداري ) به شعبه تامين اجتماعي در طول دوره فعاليت كارگاه
- دريافت مفاصا حساب از شعبه تامين اجتماعي به هنگام نقل وانتقال (عين يا منافع) كارگاه
